2月17日至22日,潤洋公司組織開展了新生入司前培訓工作,來自各海事院校的40多名應(yīng)屆畢業(yè)生參加了培訓。
為了確保培訓取得良好的效果,潤洋公司對本次培訓進行了精心組織。培訓主要內(nèi)容包括,公司簡介、企業(yè)文化介紹、船員職業(yè)道德、安全意識、船舶生產(chǎn)勞動安全保護措施、實習生管理規(guī)定、學生上船實習安排程序、學生上船前準備、應(yīng)屆畢業(yè)生入職流程以及勞動保險事故案例分析等方面的內(nèi)容。本次培訓還專門邀請德國船長對學生進行了為期3天的英語強化培訓。
培訓結(jié)束后,公司安排了德國船東代表對學生進行了面試,因為前期的精心準備及學生的高度重視,本次共有32名學生分別通過了BOLTEN等四家德國船東的面試,他們在經(jīng)過進一步專業(yè)技能培訓后,將陸續(xù)安排至德國船東的船隊服務(wù)。
本次培訓取得了良好的預(yù)期效果。